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山东省人力资源和社会保障厅2023年“三支一扶”人员能力提升专题培训项目中标(成交)公告

· 2024-01-11
-1 山东省人力资源和社会保障厅2023年三支一扶人员能力提升专题培训项目中标(成交)结果公告
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一、项目编号: SDGP370000000202302010660
二、项目名称: 三支一扶2023年能力提升专题培训班项目
三、中标(成交)信息:
标包: A
供应商名称: 山东劳动职业技术学院
供应商地址: 山东省济南市经十路23266号
中标(成交)金额:(可填写下浮率、折扣率或费率): 98万元
标包: B
供应商名称: 山东人才信总科技有限公司
供应商地址: 中国(山东)自由贸易试验区济南片区新泺大街1166号奥盛大厦1号楼2333-2室
中标(成交)金额:(可填写下浮率、折扣率或费率): 100.156万元
标包: C
供应商名称: 山东优众创业服务有限公司
供应商地址: 济南市章丘区双山街道经十东路双创园4楼1001室
中标(成交)金额:(可填写下浮率、折扣率或费率): 104.06万元
四、主要标的信息:
标包: A
名称: 2023年三支一扶人员能力提升专题培训(A包)
服务范围: 详见竞争性磋商文件
服务要求: 详见竞争性磋商文件
服务时间: 自合同签订之日起60日历天
服务标准: 合格
标包: B
名称: 2023年三支一扶人员能力提升专题培训(B包)
服务范围: 详见竞争性磋商文件
服务要求: 详见竞争性磋商文件
服务时间: 自合同签订之日起60日历天
服务标准: 合格
标包: C
名称: 2023年三支一扶人员能力提升专题培训(C包)
服务范围: 详见竞争性磋商文件
服务要求: 详见竞争性磋商文件
服务时间: 自合同签订之日起60日历天
服务标准: 合格
五、评审专家(单一来源采购人员)名单: 标包A:张凤、刘志、孙潇、标包B:张凤、刘志、孙潇、标包C:张凤、刘志、孙潇
标包A:山东劳动职业技术学院(91.18、91.8、93.18)、山东理工大学(77.0、85.0、86.0)、山东人才信总科技有限公司(85.96、90.96、90.96)、山东科技大学(75.36、82.36、82.36)、济南邦得人力资源有限公司(73.96、75.96、79.96)、山东大众云学教育科技有限公司(73.8、73.8、79.8)、山东优众创业服务有限公司(79.52、87.52、88.52)、山东省人力资源发展促进会(73.39、74.39、75.39)标包B:山东人才信总科技有限公司(85.98、90.98、90.98)、山东理工大学(77.0、85.0、86.0)、山东劳动职业技术学院(90.09、91.09、93.09)、山东科技大学(75.61、82.61、82.61)、济南邦得人力资源有限公司(74.0、76.0、80.0)、山东大众云学教育科技有限公司(73.9、73.9、79.9)、山东优众创业服务有限公司(79.82、87.82、88.82)、山东省人力资源发展促进会(73.62、74.62、75.62)标包C:山东优众创业服务有限公司(78.54、86.54、87.54)、山东理工大学(77.0、85.0、86.0)、山东劳动职业技术学院(89.33、90.33、92.33)、山东人才信总科技有限公司(84.88、89.88、89.88)、山东科技大学(74.5、81.5、81.5)、济南邦得人力资源有限公司(73.05、75.05、79.05)、山东大众云学教育科技有限公司(72.98、72.98、78.98)、山东省人力资源发展促进会(72.52、73.52、74.52)
六、代理服务收费标准及金额:
收费标准: 详见竞争性磋商文件
收费金额(单位:元): 28262
七、公告期限
自本公告发布之日起1个工作日。
八、其他补充事宜:
其他补充事宜:
九、未中标(成交)供应商的未中标(成交)原因:
1、山东劳动职业技术学院:评审得分较低(其他情形若同一供应商在包A-C中最终得分均排序第一,则磋商小组推荐其成为包A的候选供应商,不再推荐其为包B-C的候选供应商,包B由排名第2的供应商递补为第一候选供应商)
2、山东劳动职业技术学院:评审得分较低(其他情形若同一供应商在包A-C中最终得分均排序第一,则磋商小组推荐其成为包A的候选供应商,不再推荐其为包B-C的候选供应商,包C由排名第3的供应商递补为第一候选供应商)
3、山东大众云学教育科技有限公司:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
4、山东大众云学教育科技有限公司:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
5、山东大众云学教育科技有限公司:评审得分较低(因类似业绩、拟派人员、质保期、交货期、服务期、响应时间等评审因素不占优势,导致商务部分得分偏低)
6、山东理工大学:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
7、山东理工大学:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
8、山东理工大学:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
9、济南邦得人力资源有限公司:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
10、济南邦得人力资源有限公司:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
11、济南邦得人力资源有限公司:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
12、山东优众创业服务有限公司:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
13、山东优众创业服务有限公司:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
14、山东省人力资源发展促进会:评审得分较低(因类似业绩、拟派人员、质保期、交货期、服务期、响应时间等评审因素不占优势,导致商务部分得分偏低)
15、山东省人力资源发展促进会:评审得分较低(因类似业绩、拟派人员、质保期、交货期、服务期、响应时间等评审因素不占优势,导致商务部分得分偏低)
16、山东省人力资源发展促进会:评审得分较低(因类似业绩、拟派人员、质保期、交货期、服务期、响应时间等评审因素不占优势,导致商务部分得分偏低)
17、山东科技大学:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
18、山东科技大学:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
19、山东科技大学:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
20、山东人才信总科技有限公司:评审得分较低(因设备性能(技术参数)存在负偏离项、服务方案等评审因素不占优势,导致技术部分得分偏低)
21、山东人才信总科技有限公司:评审得分较低(其他情形若同一供应商在包A-C中最终得分均排序第一,则磋商小组推荐其成为包A的候选供应商,不再推荐其为包B-C的候选供应商,包C由排名第3的供应商递补为第一候选供应商)
十、凡对本次公告内容提出询问,请按以下方式联系:
1、采购人信息
名 称: 200001 山东省人力资源和社会保障厅机关,山东省人力资源和社会保障厅机关,山东省人力资源和社会保障厅机关
地 址: 济南市解放东路16号
联系方式: 0531-51788162
2、采购代理机构信息(如有)
名 称: 011 山东三阳项目管理有限公司
地 址: 山东省济南市高新县(区)舜华路2000号舜泰广场6号楼21层
联系方式: 053162325360
3、项目联系方式
项目联系人: 山东三阳项目管理有限公司
联系方式: 053162325360 山东三阳项目管理有限公司 053162325360
十一、附件:

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